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よくあるご質問2025年1月8日 北海道大学病院男女共同参画推進室講演会「活用できる支援制度について知ろう～男性が取得できる育児休業制度について～」終了報告
近年、男性の育児参加がますます重要視されており、男性育児休業について注目されております。そこで、労務管理係の新関様より「パパ・ママのワークライフバランス～育児休業・休暇制度など～」、消化器外科Ⅰの今泉健先生より「男性消化器外科医の育休を取得した経験と医局での育休取得の推進にむけた取り組み」、北海道大学病院血液浄化部の西尾妙織先生からは「当科の取り組みについて」をご講演いただきました。
新関様からは当院で実際に取得できる休暇・休業制度の概要や当院での男性育児休業取得状況についてご説明いただきました。当院の男性医師育児休業取得者数が増えてきており、少しずつ各診療科のサポート体制や取得へのハードルが低くなってきていることが分かりました。
今泉先生からは実際に育休を取得した体験談と医局の支援体制、また消化器外科Ⅰで行った育児休業についてのアンケートについてご紹介いただきました。体験談では事前準備から取得中の生活について具体的なお話を聞けて、取得予定者や取得予定者がいる診療科にとっても役立つ情報が多かったかと存じます。アンケートではその課題についてもご紹介いただきましたが、外科医を長く続けられるよう医局で家庭との両立を支援している体制が分かりました。
西尾先生からはリウマチ・腎臓内科での育児休業の取り組みについてご紹介いただきました。以前より育児休業取得を推進されていた診療科であり、どのように体制が出来上がったのか、また科内のアンケート結果についてもご紹介いただき取得者の満足度が高いことがうかがえました。
お二人の先生方もおっしゃられておりましたが長く医師として活躍するために男性育児休業体制の支援が必要だということが分かりました。また、労務管理係の新関様からは院内の支援制度についてもご説明いただき大変参考になりました。講演会のスライドも添付しておりますのでご参照ください。
貴重なお話を頂戴した新関様、今泉先生、西尾先生、ご参加の皆様、本当にありがとうございました。
今後も当室では職員のキャリア支援や医師の労働環境改善に繋がるような講演会を行って参りたいと思います。皆様のご協力をお願い申し上げます。